OBJETIVOS:
Son múltiples las habilidades directivas y empresariales que tiene que reunir la persona que esté al frente de una compañía. No basta con tener una formación específica en este ámbito, sino que además se requiere estar totalmente actualizado en las nuevas técnicas de gestión de recursos humanos y dirección de equipos. Teniendo en cuenta la relevancia del factor humano dentro de una empresa, sólo potenciando el talento, promoviendo el desarrollo y el crecimiento personal y profesional se podrán alcanzar todos los objetivos y metas empresariales marcados por la empresa.
CONTENIDO: